企業ERP配合三大管理,有效降低疫情影響

疫情
疫情爆發影響公司營運 2020年初疫情爆發至今,各國企業面臨重大考驗,人力、作業流程、營運等都受到重大影響,因此在公司的作業流程、人力安排、辦公地點等勢必會有因應之道,企業作業流程不外乎為銷售、採購、應收付、財務、人力管理及資訊管理等項目,本篇就下數幾個部分來看會面臨到什麼樣的問題及如何透過正航ERP系統降低因疫情帶來之困擾方式說明。 疫情 資訊管理面 首先當企業面臨人員居家上班或異地上班時,且相信在台灣大部份企業皆已有導入ERP系統,因此相關的作業及資料一定都存放於ERP系統中,因此不在公司的狀況下,是否可正常使用ERP系統則為第一個面臨到的問題,因此正航系統支援: 公司內部區域網路的連線方式及公司區域網路外皆可使用正航系統,並搭配企業資勛安全管理可選擇用任一方式登入若企業資訊安全管理嚴謹,則正航系統也支援透過windows AD驗證方式登入,確保人員都在公司內部區域網路之下進行作業,確保安全性及隱密性另正航系統支援多台APP Server,可進行分流及避免DB Server或內部區域網路用戶對外暴露的風險 當然,上述仍須企業硬體及資訊環...
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防疫e把罩-居家辦公,即時作業零時差

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正航APP隨時隨地掌握企業資訊 COVID-19(新冠肺炎)疫情影響雖然逐漸降低,但後續反覆仍讓許多企業營運受到影響,包括人員出勤、業務商機發展、生產營運等,為因應政府防疫需求,企業必須加強人員分散、分批辦公並自我監測管理,配合居家檢疫、自主管理,進而造成全球景氣展望低落、各大企業產值逐漸下滑、加深疫情恐懼氛圍。對於現階段疫情持續未完,對於大環境的影響,還有很長一段時間需要抗戰及調整,企業對於此狀況是否都有做好足夠的防範措施呢? (閱讀全文...)
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防疫隔離假及防疫照顧假期間,排除列入平均工資計算

防疫隔離假及防疫照顧假期間,排除列入平均工資計算
勞動部於日前發布解釋令,核釋《勞動基準法》第2條第4款所定平均工資之計算,於勞工請「防疫隔離假」及「防疫照顧假」期間之工資及日數均不列入計算,並自109年1月15日生效。 防疫隔離假及防疫照顧假期間,排除列入平均工資計算 (閱讀全文...)
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給付員工防疫隔離假,雇主給薪可減稅

給付員工防疫隔離假,雇主給薪可減稅
財政部表示,政府為減輕新冠肺炎疫情對產業影響,訂定「嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例」及子法規「嚴重特殊傳染性肺炎員工防疫隔離假薪資費用加倍減除辦法」,針對受影響而發生營運困難的執行業務及其他所得業者(包含私人辦理補習班、幼兒園及養護、療養院、療養所等),提供相關紓困及振興措施,並溯及自本(109)年1月15日生效,以期降低相關業者損失,讓業者能迅速於疫後復原回歸正常。 (閱讀全文...)
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全球疫情蔓延,企業日常管理如何調整因應

行動裝置APP的充分接軌
企業防疫與人員風險管控 近期武漢肺炎-新型冠狀病毒的疫情爆發,企業是否擔憂影響日常的營運以及工作呢? 如同疾管局與衛福部公布【企業因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情持續營運指引】不斷提醒,現有公司的各種運作行為,除了攸關公司內員工的健康狀況,大家人人自危。現階段疫情持續延燒,企業可能還有一段時間需要面對及調整,大家對於此狀況是否都有做好防範因應了呢? 防疫產銷調整因應公司運作 面對目前全球經濟可能的變動,是否企業也都做好相對的應變之道呢?對於中國這個大供應鏈發生如此巨大的影響,許多產業現階段都必須做部分產銷調整來因應公司的運作,而透過此狀況,也正是讓企業能夠學習體認到後續遇到突發且不可控事件的因應及調度。 正航資訊ERP系統對於企業外點的連線提供,及人員定期外派後確認公司內部運作及產銷狀況,都能有即時性的同步資訊,避免人員因自身狀況或是必須外派的因素,有任何無法掌握的資訊。正航資訊現有提供外點連線的產品線 ,已經是多年來穩定的解決方案。有任何狀況需要應變時,只要您能連上網路,即可立即了解現階段營運狀況,第一時間判斷是否有任何異動調整。另...
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