【薪資】申報員工106年度薪資所得時,應將勞工自提退休金金額扣除

計算機
即將來到事業單位填報員工年度綜合所得扣繳憑單期間,勞保局籲請各事業單位填報106年度「各類所得扣繳暨免扣繳憑單」時,應將參加勞退新制勞工該年度內個人自願提繳之退休金金額自給付總額中全數扣除,以免造成勞工多繳稅款。 依勞工退休金條例第14條第3項規定,勞工在每月工資6%範圍內自願提繳退休金,得自當年度所得總額中全數扣除,而目 ( 繼續閱讀… )
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【加班】中秋節為國定假日,雇主應依法給假給薪,勞工同意於休假日出勤工資應加倍發給

辦公室
勞動部表示,依《勞動基準法》規定,「中秋節」(今年為9月24日)為應放假之日(即俗稱之國定假日),雇主應依法給假並給薪;如徵得勞工同意於該休假日出勤,工資應加倍發給。 依《勞動基準法》規定,凡是內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日,均應休假;雇主並應照給工資。由於內政部所定之《紀念日及節日實施辦法》明定,農曆8月15日之「中秋節」為應放假之節日 ( 繼續閱讀… )
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【發票】營業人於中秋節贈送之禮品是否要開立統一發票?

員工活動
財政部臺北國稅局表示,中秋佳節將至,許多營業人贈送禮品給員工或客戶,這樣的餽贈行為是否要開立發票?若要開立發票,發票是否可以扣抵銷項稅額? 依據加值型及非加值型營業稅法第3條第3項第1款後段規定,營業人以其產製、進口、購買之貨物,無償移轉他人所有者,視為銷售 ( 繼續閱讀… )
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【薪資】有關加班費計算基礎疑義,勞動部特予說明

加班
針對14日某民眾向媒體投書認為現行加班費的計算方式違反《勞動基準法》精神,勞動部澄清,依現行勞動基準規定,全職的勞工每週5日正常工時40小時外,應有2日之休息,1日為休息日、1日為例假,休息日及例假雇主應照給工資;也就是說,月薪制的全職勞工,每一日都有相對應 ( 繼續閱讀… )
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【食安】食藥署說明亞培產品預防性下架數量

食品雲農作履歷
食品藥物管理署(以下簡稱食藥署)今(8)日說明,有關「亞培原味安素」、「腎補納」、「普寧勝」、「管灌安素」、「健力體」及「愛美力HN」等6品項產品48小時內(107年9月9日17時前)預防性下架案,統計至今日18時已下架共計1,891,738罐產品 ( 繼續閱讀… )
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